KELUAR PROSES MANAJEMEN
- Setiap staf Sumber Daya Manusia tahu betapa sulitnya mempekerjakan karyawan yang berharga, Tapi, bagaimana dengan keluarnya karyawan yang berharga?
JADI, APA ITU PROSES KELUAR DALAM ORGANISASI?
- Ketika seorang karyawan mengundurkan diri, pensiun atau diberhentikan dari suatu organisasi, maka akan banyak pekerjaan yang dibutuhkan dari staf HR untuk proses keluar karyawan yang terkait dengan aturan perusahaan.
- Ini adalah pekerjaan yang memakan waktu, dan juga banyak keputusan yang harus dibuat oleh organisasi untuk membuat segalanya bersih untuk mengakhiri hubungan antara perusahaan dan karyawan secara profesional.
- Tetapi dengan bantuan HR2eazy, Anda dapat menangani semua proses keluar karyawan ini dalam satu dasbor dan juga dengan metode bebas kesalahan membuatnya lebih mudah dan dengan pemrosesan yang lebih cepat akan menghemat banyak waktu dan pekerjaan di mana Anda dapat mengurus perusahaan Anda yang mana paling penting.
MANFAAT MENGGUNAKAN HR2EAZY UNTUK PROSES KELUAR KARYAWAN
- Jarak Jauh/Tanpa Kertas
- Persetujuan Pengunduran Diri Mudah
- Izin Departemen Tanpa Iuran
- Keluar dari Wawancara
- Lindungi aset Anda
- Mencegah penurunan produktivitas
- Peringatan & pemberitahuan Email
SEDERHANAKAN PROSES KELUARNYA KARYAWAN DENGAN SOLUSI PROSES KELUAR KARYAWAN DARI HR2EAZY
Kelola Transisi Karyawan dengan Mudah Untuk Pengalaman Perpindahan yang Lancar
Atur Demo Gratis Lihat Harga